Odlo Essential Sprinter femme Ref 324081-15000
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Le cuissard femme Odlo Essential Sprinter 8 cm est idéal lors de vos sessions de course à pied.
Le tissu léger et respirant vous offre un confort durable. Il évacue efficacement l'humidité afin de vous maintenir au sec tout le long de votre effort.
Extensible, il assure une grande liberté de mouvement. Conçu avec des coutures plates, le risque d'irritation est diminué.
La taille élastique dotée d'un cordon de serrage permet un ajustement précis. Vous bénéficiez d'une poche intérieure pour vos clés.
Points clés du short Odlo Essential Sprinter 8 cm
- Tissu léger et respirant : confort et évacuation de l'humidité
- Matière extensible : mobilité
- Coutures plates : anti-irritations
- Cordon de serrage : ajustement
- 1 poche pour clé
- Entrejambe : 8 cm
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Nos critères d'éco-engagement sont basés sur l'éco-conception et un mode de production respectant des normes sociales et environnementales reconnues. Ce produit est qualifié d'« Éco-engagé » car il répond au(x) critère(s) suivant(s) :
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Global Recycled Standard (GRS) - Le label Global Recycled Standard (GRS) certifie le contenu recyclé d'un produit (minimum fixé à 50 % de fibres recyclées).
Il contrôle également la qualité des conditions de travail selon les principes de l'OIT (Organisation Internationale du Travail) et les pratiques environnementales et chimiques (consommation d'eau, d'énergie, de gaz à effet de serre, système de gestion des déchets et de contrôle des eaux usées, restrictions sur les substances nocives et dangereuses) tout au long de la chaîne de production. -
Fair Wear Foundation - Fair Wear Foundation est une organisation de contrôle et d'amélioration continue des conditions de travail dans l'industrie de l'habillement. Elle se concentre sur l'étape de production du vêtement qui nécessite le plus de main-d'oeuvre.
Le Code de Conduite des conditions de travail, défini par la Fair Wear Foundation, se base sur 8 principes fondamentaux :
- interdiction du travail forcé
- interdiction de la discrimination au travail
- interdiction du travail des enfants
- liberté d'association et négociation collective
- paiement d'un salaire minimum vital
- horaires de travail raisonnées
- hygiène et sécurité au travail
- relations de travail contractuelles et légales
Les marques membres sont régulièrement auditées sur leurs pratiques d'achats responsables, la transparence de la chaîne d'approvisionnement, et les actions mises en place pour respecter les mesures du code de conduite.
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